高新區(qū)黨工委充分發(fā)揮企業(yè)黨組織和黨員作用促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展在穩(wěn)增長(zhǎng)中實(shí)現(xiàn)大作為
今年1—5月，高新區(qū)生產(chǎn)總值完成37億元；公共財(cái)政預(yù)算收入6.3億元；固定資產(chǎn)投資45億元；限額以上法人企業(yè)社會(huì)消費(fèi)品零售總額4260萬(wàn)元；規(guī)上工業(yè)增加值完成28.5億元；出口創(chuàng)匯完成2618萬(wàn)美元；實(shí)際利用外資完成2425萬(wàn)美元。其中，固定資產(chǎn)投資、出口創(chuàng)匯的總量排名位列全市各縣區(qū)首位；公共財(cái)政預(yù)算收入、實(shí)際利用外資的總量排名和增速排名均排在全市縣區(qū)第一位，在全國(guó)經(jīng)濟(jì)下行壓力加大的情況下，藥都的企業(yè)能有這樣喜人的成績(jī)離不開(kāi)高新區(qū)黨工委開(kāi)展的藥都企業(yè)黨建拓展工程。他們以擴(kuò)大“兩個(gè)覆蓋”、發(fā)揮“兩個(gè)作用”為主要內(nèi)容，通過(guò)組織和工作覆蓋，使黨建工作手臂不斷向非公企業(yè)延伸，在嚴(yán)峻復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)中，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織和黨員作用，使黨建工作成為企業(yè)加快發(fā)展的催化劑，更為藥都加快建設(shè)積蓄了強(qiáng)大動(dòng)能，助推藥都經(jīng)濟(jì)逆勢(shì)突圍，實(shí)現(xiàn)了穩(wěn)增長(zhǎng)的良好態(tài)勢(shì)。
為了進(jìn)一步夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)，高新區(qū)黨工委不僅設(shè)立了200萬(wàn)元基層黨建基金，還由黨工委副書(shū)記和工商、經(jīng)信、工商聯(lián)等與企業(yè)聯(lián)系密切部門(mén)的主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥高新區(qū)“兩新”組織黨工委的領(lǐng)導(dǎo)，確?！皟尚隆苯M織黨建工作隊(duì)伍人員最精、力量最強(qiáng)、資源最優(yōu)。此外，他們還從工作機(jī)制入手，建立了企業(yè)黨建工作例會(huì)、考評(píng)獎(jiǎng)懲、信息反饋等制度。他們層層分解企業(yè)黨建任務(wù)，定期聽(tīng)取工作進(jìn)展情況匯報(bào)，共同研究解決問(wèn)題。
圍繞促進(jìn)企業(yè)投產(chǎn)達(dá)產(chǎn)，由3名區(qū)黨工委委員直接承擔(dān)企業(yè)黨建、服務(wù)企業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目等黨建項(xiàng)目，在加快企業(yè)建設(shè)、投產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的基礎(chǔ)上，不斷加大企業(yè)黨建工作力度。高新區(qū)黨工委還成立了由區(qū)黨工委書(shū)記任局長(zhǎng)的服務(wù)企業(yè)綜合局，從區(qū)直部門(mén)抽調(diào)精干力量，對(duì)企業(yè)一對(duì)一對(duì)口定責(zé)包扶，實(shí)施一企一策和從開(kāi)工到投達(dá)產(chǎn)的全程專業(yè)服務(wù)，先后解決企業(yè)融資、市場(chǎng)開(kāi)拓、產(chǎn)品外省定價(jià)、品種注冊(cè)等突出問(wèn)題700余件，有效加快了企業(yè)建設(shè)和投達(dá)產(chǎn)速度。同時(shí)，區(qū)直23個(gè)機(jī)關(guān)黨支部，分別結(jié)合自身業(yè)務(wù)特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)，從加強(qiáng)企業(yè)職工安全教育培訓(xùn)、實(shí)行納稅服務(wù)直通車(chē)等不同方面落實(shí)基層黨建項(xiàng)目，有力促進(jìn)了企業(yè)健康快速發(fā)展。
對(duì)于新組建的企業(yè)黨組織，高新區(qū)黨工委一次性補(bǔ)助5000元作為黨建工作啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)，有效保障企業(yè)黨組織抓好軟硬件建設(shè)，促進(jìn)了基層黨組織良性運(yùn)行。為了切實(shí)地讓企業(yè)黨建工作做實(shí)、做細(xì)，他們選派了34名企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員，對(duì)全區(qū)企業(yè)實(shí)行動(dòng)態(tài)跟蹤、跟進(jìn)服務(wù)。黨建工作指導(dǎo)員上崗后，多次深入企業(yè)實(shí)地調(diào)研，逐戶指導(dǎo)，在確保非公企業(yè)黨組織組建率始終保持動(dòng)態(tài)100%的基礎(chǔ)上，先后解決科碩、諾維諾等20余家企業(yè)實(shí)際問(wèn)題200余個(gè)。目前，高新區(qū)有27家非公企業(yè)單獨(dú)組建了黨組織。同時(shí)，高新區(qū)黨工委還根據(jù)黨性強(qiáng)、懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理、善于做職工群眾思想工作的要求，選優(yōu)配強(qiáng)黨組織書(shū)記， 27名非公企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人中有7名企業(yè)出資人， 20人為企業(yè)中高層管理人員。
一直以來(lái)，高新區(qū)黨工委積極創(chuàng)新企業(yè)黨建工作的方式方法，充分發(fā)揮企業(yè)黨建專項(xiàng)資金的保障和激勵(lì)作用，不斷豐富企業(yè)黨組織的組織生活。他們以“兩幫兩送”活動(dòng)為載體，幫助企業(yè)建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)黨員活動(dòng)室29個(gè)、向企業(yè)贈(zèng)送制度牌匾100余塊、黨徽黨章500余套，贈(zèng)送學(xué)習(xí)資料、黨報(bào)黨刊近萬(wàn)冊(cè)。
人才是企業(yè)的核心，也是企業(yè)發(fā)展的保障。為了幫助企業(yè)提升人員素質(zhì)，他們積極推行了“三培養(yǎng)”工程，即把企業(yè)技術(shù)骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成技術(shù)骨干，把黨員技術(shù)骨干培養(yǎng)成管理人員。“三培養(yǎng)”工程開(kāi)展后，先后有13名優(yōu)秀企業(yè)職工和技術(shù)骨干光榮入黨，28名黨員走上企業(yè)中高層管理崗位，并在技術(shù)革新、凝聚員工、安全生產(chǎn)等各個(gè)領(lǐng)域發(fā)揮出巨大作用。同時(shí)，高新區(qū)黨工委還推行了“黨員參議”制度，鼓勵(lì)企業(yè)黨員圍繞企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理等方面向企業(yè)提出合理化建議參與企業(yè)決策，企業(yè)黨組織每年提出合理化建議300余條，有效解決了降低職工勞動(dòng)強(qiáng)度、提高產(chǎn)品質(zhì)量等各類難題，每年可為企業(yè)直接創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益超千萬(wàn)元，切實(shí)地實(shí)現(xiàn)了黨建工作促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的工作目標(biāo)。
為了進(jìn)一步促進(jìn)基層黨組織在企業(yè)中發(fā)揮作用，豐富企業(yè)文化生活，區(qū)直各部門(mén)主動(dòng)深入企業(yè)，圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，共同研究設(shè)計(jì)企業(yè)黨建活動(dòng)。他們組織黨員引導(dǎo)企業(yè)員工開(kāi)展?fàn)幃?dāng)技術(shù)創(chuàng)新能手、舉辦勞動(dòng)競(jìng)賽、組織車(chē)間環(huán)境衛(wèi)生評(píng)比等各項(xiàng)黨建活動(dòng)。他們還定期召開(kāi)企業(yè)黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)議，促進(jìn)企業(yè)黨建工作的互學(xué)互促。雖然藥都絕大多數(shù)企業(yè)投產(chǎn)僅3年左右，但高新區(qū)黨工委以創(chuàng)新的工作舉措，使企業(yè)黨組織充分揮了戰(zhàn)斗堡壘作用，助推了企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)，27家組建黨組織的非公企業(yè)有13家企業(yè)年銷(xiāo)售收入超億元。特別是在全國(guó)經(jīng)濟(jì)持續(xù)低迷的形勢(shì)下，1-5月藥聯(lián)制藥、愛(ài)爾創(chuàng)生物等一批組建黨組織的企業(yè)產(chǎn)值同比增長(zhǎng)都在30%以上。
非公企業(yè)黨建不僅為企業(yè)帶來(lái)了直接的經(jīng)濟(jì)效益，也使“黨建也是生產(chǎn)力”、“黨建也是企業(yè)品牌”、“黨建也是企業(yè)文化”在藥都企業(yè)中形成共識(shí)，使藥都經(jīng)濟(jì)穩(wěn)中有進(jìn)，呈現(xiàn)出逆勢(shì)上揚(yáng)的發(fā)展勢(shì)頭。
為了進(jìn)一步夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)，高新區(qū)黨工委不僅設(shè)立了200萬(wàn)元基層黨建基金，還由黨工委副書(shū)記和工商、經(jīng)信、工商聯(lián)等與企業(yè)聯(lián)系密切部門(mén)的主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥高新區(qū)“兩新”組織黨工委的領(lǐng)導(dǎo)，確?！皟尚隆苯M織黨建工作隊(duì)伍人員最精、力量最強(qiáng)、資源最優(yōu)。此外，他們還從工作機(jī)制入手，建立了企業(yè)黨建工作例會(huì)、考評(píng)獎(jiǎng)懲、信息反饋等制度。他們層層分解企業(yè)黨建任務(wù)，定期聽(tīng)取工作進(jìn)展情況匯報(bào)，共同研究解決問(wèn)題。
圍繞促進(jìn)企業(yè)投產(chǎn)達(dá)產(chǎn)，由3名區(qū)黨工委委員直接承擔(dān)企業(yè)黨建、服務(wù)企業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目等黨建項(xiàng)目，在加快企業(yè)建設(shè)、投產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的基礎(chǔ)上，不斷加大企業(yè)黨建工作力度。高新區(qū)黨工委還成立了由區(qū)黨工委書(shū)記任局長(zhǎng)的服務(wù)企業(yè)綜合局，從區(qū)直部門(mén)抽調(diào)精干力量，對(duì)企業(yè)一對(duì)一對(duì)口定責(zé)包扶，實(shí)施一企一策和從開(kāi)工到投達(dá)產(chǎn)的全程專業(yè)服務(wù)，先后解決企業(yè)融資、市場(chǎng)開(kāi)拓、產(chǎn)品外省定價(jià)、品種注冊(cè)等突出問(wèn)題700余件，有效加快了企業(yè)建設(shè)和投達(dá)產(chǎn)速度。同時(shí)，區(qū)直23個(gè)機(jī)關(guān)黨支部，分別結(jié)合自身業(yè)務(wù)特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)，從加強(qiáng)企業(yè)職工安全教育培訓(xùn)、實(shí)行納稅服務(wù)直通車(chē)等不同方面落實(shí)基層黨建項(xiàng)目，有力促進(jìn)了企業(yè)健康快速發(fā)展。
對(duì)于新組建的企業(yè)黨組織，高新區(qū)黨工委一次性補(bǔ)助5000元作為黨建工作啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)，有效保障企業(yè)黨組織抓好軟硬件建設(shè)，促進(jìn)了基層黨組織良性運(yùn)行。為了切實(shí)地讓企業(yè)黨建工作做實(shí)、做細(xì)，他們選派了34名企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員，對(duì)全區(qū)企業(yè)實(shí)行動(dòng)態(tài)跟蹤、跟進(jìn)服務(wù)。黨建工作指導(dǎo)員上崗后，多次深入企業(yè)實(shí)地調(diào)研，逐戶指導(dǎo)，在確保非公企業(yè)黨組織組建率始終保持動(dòng)態(tài)100%的基礎(chǔ)上，先后解決科碩、諾維諾等20余家企業(yè)實(shí)際問(wèn)題200余個(gè)。目前，高新區(qū)有27家非公企業(yè)單獨(dú)組建了黨組織。同時(shí)，高新區(qū)黨工委還根據(jù)黨性強(qiáng)、懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理、善于做職工群眾思想工作的要求，選優(yōu)配強(qiáng)黨組織書(shū)記， 27名非公企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人中有7名企業(yè)出資人， 20人為企業(yè)中高層管理人員。
一直以來(lái)，高新區(qū)黨工委積極創(chuàng)新企業(yè)黨建工作的方式方法，充分發(fā)揮企業(yè)黨建專項(xiàng)資金的保障和激勵(lì)作用，不斷豐富企業(yè)黨組織的組織生活。他們以“兩幫兩送”活動(dòng)為載體，幫助企業(yè)建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)黨員活動(dòng)室29個(gè)、向企業(yè)贈(zèng)送制度牌匾100余塊、黨徽黨章500余套，贈(zèng)送學(xué)習(xí)資料、黨報(bào)黨刊近萬(wàn)冊(cè)。
人才是企業(yè)的核心，也是企業(yè)發(fā)展的保障。為了幫助企業(yè)提升人員素質(zhì)，他們積極推行了“三培養(yǎng)”工程，即把企業(yè)技術(shù)骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成技術(shù)骨干，把黨員技術(shù)骨干培養(yǎng)成管理人員。“三培養(yǎng)”工程開(kāi)展后，先后有13名優(yōu)秀企業(yè)職工和技術(shù)骨干光榮入黨，28名黨員走上企業(yè)中高層管理崗位，并在技術(shù)革新、凝聚員工、安全生產(chǎn)等各個(gè)領(lǐng)域發(fā)揮出巨大作用。同時(shí)，高新區(qū)黨工委還推行了“黨員參議”制度，鼓勵(lì)企業(yè)黨員圍繞企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理等方面向企業(yè)提出合理化建議參與企業(yè)決策，企業(yè)黨組織每年提出合理化建議300余條，有效解決了降低職工勞動(dòng)強(qiáng)度、提高產(chǎn)品質(zhì)量等各類難題，每年可為企業(yè)直接創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益超千萬(wàn)元，切實(shí)地實(shí)現(xiàn)了黨建工作促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的工作目標(biāo)。
為了進(jìn)一步促進(jìn)基層黨組織在企業(yè)中發(fā)揮作用，豐富企業(yè)文化生活，區(qū)直各部門(mén)主動(dòng)深入企業(yè)，圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，共同研究設(shè)計(jì)企業(yè)黨建活動(dòng)。他們組織黨員引導(dǎo)企業(yè)員工開(kāi)展?fàn)幃?dāng)技術(shù)創(chuàng)新能手、舉辦勞動(dòng)競(jìng)賽、組織車(chē)間環(huán)境衛(wèi)生評(píng)比等各項(xiàng)黨建活動(dòng)。他們還定期召開(kāi)企業(yè)黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)議，促進(jìn)企業(yè)黨建工作的互學(xué)互促。雖然藥都絕大多數(shù)企業(yè)投產(chǎn)僅3年左右，但高新區(qū)黨工委以創(chuàng)新的工作舉措，使企業(yè)黨組織充分揮了戰(zhàn)斗堡壘作用，助推了企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)，27家組建黨組織的非公企業(yè)有13家企業(yè)年銷(xiāo)售收入超億元。特別是在全國(guó)經(jīng)濟(jì)持續(xù)低迷的形勢(shì)下，1-5月藥聯(lián)制藥、愛(ài)爾創(chuàng)生物等一批組建黨組織的企業(yè)產(chǎn)值同比增長(zhǎng)都在30%以上。
非公企業(yè)黨建不僅為企業(yè)帶來(lái)了直接的經(jīng)濟(jì)效益，也使“黨建也是生產(chǎn)力”、“黨建也是企業(yè)品牌”、“黨建也是企業(yè)文化”在藥都企業(yè)中形成共識(shí)，使藥都經(jīng)濟(jì)穩(wěn)中有進(jìn)，呈現(xiàn)出逆勢(shì)上揚(yáng)的發(fā)展勢(shì)頭。
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